異鄉地狹工時長 家傭待遇望商量
城市論壇 播出日期: 2015-02-15 簡介: 在香港,外傭人地生疏,加上本地的住屋環境狹窄,以及工時長,難免容易與僱主發生磨擦。近來,外傭Erwiana被虐待事件再次引起社會大眾對本地外籍傭工權益問題的關注,到底事件是冰山一角抑或是偶發性出現?本集圍繞本地外籍家庭傭...
怕了請外傭
文:香港外藉傭工僱主關注組 近日虐傭一案審結,一眾外傭及議員「鬧」得熱哄哄,借勢爭取外宿。議員、外傭視外宿為虐傭終極解決方法。先不討論外宿是否就能減少虐傭,且看 外傭僱主們又怎樣看外宿,僱主們會接受外傭外宿嘛?! 我們facebook外傭僱主群組特意訪問了432位僱主,只簡...


僱主與外傭相處之道的一點建議:
1. 溝通技巧 女傭在到港初期(首2-3個月)在語言溝通方面屬「有限公司」, 僱主在女傭初到香港的幾個月內,與之溝通時儘量講得慢些,多用身體動作加以表達,耐心教導,使她產生信心,自然會有進步; 2. 訂明工作指引及時間表...


首次聘請海外女傭的僱主須知
1.工作簽證 (WORKING VISA) 到港工作的海外女傭主要來自菲律賓、泰國或印尼等地,年齡約廿歲以上。外傭到港工作都必需要與僱主簽訂僱傭合約及取得工作簽證 (WORKING VISA) 。一般申請大慨需要兩個半至三個月時間女傭可到港工作,亦有個別情況入境處會酌情處理...


僱主對初來報到上工女傭的一些事項注意
1. 外傭必須在僱主的住所工作和留宿。僱主于支付薪金時,記得要求女傭簽收,並把記錄妥存。 2. 女傭抵港日起,僱主必須為女傭購買勞工保險,否則屬違法。 3. 女傭必須在指定之住址工作,不可兼職工作或在指定以外之地址工作,其工作亦只限女傭範圍工作,如:照顧BB/...


終止僱傭合約、安排遣散費及長期服務金的注意事項:
根據勞工法例僱傭雙方均可給予對方不少於一個月的書面通知期或支付一個月工資給對方以終止合約。僱主必須在合約終止7天內付清傭工的工資及其它應付的款項。如代通知金 (如適用); 工資代替任何未放的年假;長期服務金或遣散費(如適用); 一張返回原居地的單程機票;膳食及交通津貼...


親親外傭
平日在街上,不難看到外傭聚集、買菜和接送孩子放學。 因著香港家庭的需要,外傭人數不斷上升,印傭的人數更加由1997年的二萬人升到現時接近十五萬人。
僱主做好本份 外傭工作用心
外傭:太太,謝謝你們! 女僱主:我感激妳才對! 多年來,妳盡心盡力照顧我們 熒幕蓋字:每周休息日 法定假期 提供機票 女僱主:每次續約回祖家休假後 熒幕蓋字:不扣護照 女僱主:也繼續用心工作,做足本份 熒幕蓋字:享有年假 保險保障 女僱主:我亦盡我本份,準時發薪,付足工資...
外傭管理術
本文題為外傭管理術,應該逗到不少人閱讀本文。 外傭管理,是今時今日與香港人息息相關的逼切嚴重問題,嚴重處在於,很多人對管理外傭都很迷惘,經常問朋友各種各樣的問題,例如是否要買夾萬,或者要不要限她們不許上網之類。另外,我也聽聞大量朋友做為僱主,經常投訴外傭這個不好,那樣不對,...


聘請外傭前要做好什麼準備功夫?
本港不少夫婦僱主都會因為BB即將誕生或照顧長者而考慮聘請家傭,分擔家務或照顧長者小孩的工作。不過聘請之前要做好什麼準備功夫及有何聘請辦法?我們為你提供以下參考: 聘請前的準備: 1 預留時間 一般家庭:2~4個月 一般聘請家傭需時兩至四個月,不過有時申請期間也會有變數,因意...

